|
В Русе най-големият глад за
кадри е нуждата от технически специалисти
не с висше, а със средно образование,
коментира заместник-министърът на
труда и социалната политика Зорница
Русинова, която е на посещение в града.
Липсата на кадри у нас се усеща не само
в IT-сектора, но и в туристическия сектор.
Пред бизнеса бяха представени
възможностите за подкрепа на работодателите
чрез мерките по оперативна програма
„Развитие на човешките ресурси“
2014-2020, включително и по схемите, които
предстои да се отворят през тази година.
Русинова обясни, че през
есента се предвижда да бъде отворена
схемата „Умение“, която е на стойност
30 млн. лева. Тя е насочена към всички
български работодатели, така че да
подобрят знанията и уменията на
служителите в предприятията си, да
привлекат за обучение безработни,
регистрирани в Бюрата по труда или
неактивни хора. От схемата ще могат да
се възползват близо 6000 души.
АРЕНА
|
